职位描述
招聘人数:1人
到岗时间:不限
要求年龄:不限
性别要求:不限
婚姻要求:不限
岗位职责:
(1)负责公司日常生产经营管理
(2)贯彻落实董事会下达的各项生产任务、经营目标
(3)为完成年度经营目标,结合公司实际,制定年度经营方案,优化订单结构,进行架构调整,优化人员、整合资源,降成本、提效率,总结起来就是搭班子、建团队、优结构、提效益
(4)搭班子:根据公司实际,对销售、生产、品管、行政人力等各模块中层领导班子通过机构调整、竞争上岗的方式进行了重新搭建,精干了干部队伍
(5)建团队:中层领导确定后,又通过竞争上岗、民主测评、双向选择等方式,依合理、最优、必须的配置原则配备了各部门主管级人员和班组长等基层管理干部,干部队伍战斗力极大提高
(6)优结构:主要指优化订单结构、组织架构和人员结构。建立订单评价制度,对优质订单,给予政策倾斜,从原材料采购到生产、交期、服务等都给予高度关注,确保各环节不出问题;组织架构、人员也做出相应调整和优化,在保证产能的情况下,近半年时间共优化人员近80名,人力成本大幅下降
(7)降成本、提效益:
(8)严格落实安全生产责任制,在任期间未发生一起安全事故